Wednesday, July 14, 2010

Teoría de Marketing, recursos educativos gratuitos, la teoría de negocios, estudios de casos, estudios de negocios

Teoría de Marketing, recursos educativos gratuitos, la teoría de negocios, estudios de casos, estudios de negocios


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Negocios teoría de estudios incorpora una increíble variedad de temas. En términos generales divide en marketing, finanzas, relaciones humanas, estrategia, operaciones, y el medio ambiente, la teoría de los estudios de negocios es a menudo difícil de dominar. Si usted está profundizando en un tema tan amplio como la teoría de marketing o un campo altamente especializadas como la valoración de existencias y la depreciación, es útil examinar estudios de casos. Al observar cómo las empresas reales abordar un problema, puede aprender más rápidamente cómo la teoría se aplica a los estudios de negocios del mundo real. Esto le puede ayudar enormemente cuando se está sentado a su GCSEs Ciencias Empresariales, o AS Levels.

Éstos son tres ejemplos de estudios de casos reales que están disponibles en la web como un recurso educativo gratuito:

1. Abiertos al cambio

Para ilustrar la necesidad de que las organizaciones se adapten a los cambios en el entorno empresarial, un estudio de caso examina Aegon, una compañía global de seguros de pensiones. Aegon necesaria para combinar sus propias fuerzas con las de las marcas de su filial a fin de aumentar su visibilidad en el Reino Unido. Al examinar los factores externos que influyen en el cambio, las razones del cambio, el proceso de creación de una nueva cultura organizativa, y los pasos necesarios para implementar el cambio, este estudio de caso ilustra el ciclo completo que participan en la búsqueda de una compañía para lograr una mayor presencia en el mercado.

2. Responsabilidad Social Corporativa

Los consumidores están cada vez más a patrocinar a empresas que demuestran un alto grado de responsabilidad social a través de mejorar la vida de sus trabajadores, sus comunidades y, en definitiva, el mundo. Entre los estudios de caso se ofrece como un recurso educativo gratuito es un estudio de caso sobre Amway, una organización mundial de ventas directas, y la forma en que la compañía se asoció con el UNICEF, la defensora global de los niños. El estudio de caso examina la cuestión del crecimiento empresarial y la responsabilidad, ¿cómo Amway desarrollado una estrategia de aplicación de un programa, el proceso de identificación de los interesados, y los elementos involucrados en asegurar que la estrategia de responsabilidad social corporativa se encontraba en la alineación con los objetivos comerciales de la empresa. En el proceso, la compañía fue capaz de fortalecer su reputación ya la libra esterlina.

3. Modalidades de trabajo flexibles

La cara cambiante de la fuerza de trabajo significa que las organizaciones de hoy necesitan adaptarse a las necesidades de sus empleados. Un estudio de caso de la Comisión de Auditoría muestra cómo el desarrollo de prácticas laborales flexibles pueden mejorar los servicios de una empresa y satisfacer las necesidades de su personal. Una revisión de la misma actividad comercial identificado tres grupos de puestos de trabajo dentro de la organización, así como los tipos de trabajadores que empleaban. A continuación, describe los tres tipos de flexibilidad necesarios para optimizar la productividad de su fuerza de trabajo, y cubre los beneficios y retos de la gestión de una fuerza laboral flexible. El proceso de examen de una fuerza de trabajo y prácticas de mano de obra a través de un estudio de caso es una excelente manera de entender los negocios teoría de estudios.

Hay muchas otras clases de estudios de caso que ayuda a las empresas la teoría de estudios, como los que implican la creación de estándares de calidad, el papel de la investigación de mercado, la desregulación cómo puede apoyar el crecimiento de una empresa, y cómo puede apoyar la planificación empresarial indicadores clave de rendimiento como medidas de éxito. Lo mejor de todo, todos están disponibles como un recurso educativo gratuito.